Trabajar en Coral
En Coral creemos que las personas pueden contribuir al crecimiento de la empresa evolucionando constantemente. Creemos que la profesionalidad, la proactividad y la competencia son importantes, pero más lo es compartir los conocimientos en un entorno inclusivo, flexible y colaborativo.
Si está interesado en trabajar con nosotros, envíenos su CV. Evaluaremos su perfil de acuerdo con nuestros requisitos profesionales.
Dibujantes y diseñadores mecánicos (selección en curso)
Fecha: 07/10/2026
Sede central: Volpiano (TO)
Coral S.p.A. busca delineantes y diseñadores mecánicos
Puesto: Delineante / Diseñador mecánico
Lugar de trabajo: Volpiano (TO)
Contrato: Metalomecánico
Horario: Jornada completa
Quiénes somos
Coral S.p.A. es una empresa especializada en el diseño, la fabricación y la instalación de sistemas de aspiración y filtración industrial. Llevamos más de 60 años desarrollando soluciones a medida para el tratamiento del aire y la seguridad en los entornos de trabajo. Para reforzar nuestro departamento técnico, buscamos tres nuevos perfiles: dos junior y uno senior.
Funciones y responsabilidades
Las personas contratadas formarán parte del equipo de diseño y se encargarán de:
- Modelado 3D y dibujo técnico en 2D de sistemas de aspiración, planos de canalizaciones y estructuras metálicas utilizando Autodesk Inventor.
- Gestión de datos y flujos de trabajo dentro del entorno PDM Vault y del sistema de gestión Panthera.
- Creación y gestión de los modelos de producción y de la documentación técnica de los proyectos.
- Para el puesto sénior: gestión autónoma del proyecto, dimensionamiento aproximado de los circuitos aeraulares y apoyo técnico y coordinación de los proyectistas junior.
Requisitos exigidos
La convocatoria está abierta tanto a técnicos mecánicos como a ingenieros, con los siguientes criterios de selección:
- Titulación académica: Título de técnico superior en mecánica o mecatrónica, o grado (de tres años o máster) en Ingeniería Mecánica, Aeroespacial o Automovilística.
- Competencias en software: Conocimiento profundo de Autodesk Inventor y manejo de PDM Vault (requisito imprescindible para los puestos sénior; se valorará para los puestos júnior).
- Experiencia:
Perfiles junior: Evaluamos perfiles incluso sin experiencia previa o con poca experiencia (prácticas/1 año), que destaquen por su gran pasión y su capacidad para aprender rápidamente.
Perfil sénior: Al menos 4-5 años de experiencia en el puesto, preferiblemente adquirida en el sector de las instalaciones industriales, el tratamiento del aire o la carpintería metálica/el mecanizado de chapa. - Idioma inglés
- Habilidades sociales: Precisión, capacidad para trabajar en equipo y orientación a la resolución de problemas.
Qué ofrecemos
- Condiciones laborales: El contrato y la remuneración (Convenio Colectivo Nacional del Sector Metal-Mecánico) se ajustarán al nivel real de experiencia del candidato.
- Salario anual previsto: 26 000 – 30 000
- Formación: Programa de incorporación y acompañamiento para los puestos junior; autonomía en la planificación de proyectos y estímulos técnicos para los puestos senior.
- Herramientas: Puestos de trabajo modernos y software constantemente actualizado.
Los candidatos interesados pueden enviar su currículum actualizado a la dirección de correo electrónico: indicando en el asunto el puesto que prefieren («Junior» o «Senior»).
El presente anuncio está dirigido a ambos sexos, de conformidad con las leyes 903/77 y 125/91, y a personas de todas las edades y nacionalidades, de conformidad con los decretos legislativos 215/03 y 216/03.